نيودلهي:
شارك Deepinder Goyal الرئيس التنفيذي لشركة Zomato تحديثًا حول البحث المستمر للشركة لرئيس المرشحين للموظفين. وكشف أنه بعد فحص أكثر من 18000 طلب ، عرضت الشركة وظائف ل 30 فردًا ، و 18 قد انضمت بالفعل إلى Zomato وشقيقاتها ، بما في ذلك Blinkit.
وكتب السيد جويال على لينكدين: “هؤلاء هم من مؤسسي استثنائية الذين قاموا بتمهيد الشركات الناشئة والمهندسين الذين أعادوا كتابة مداخن تقنية بأكملها خلال عطلة نهاية الأسبوع ، والمشغلين الذين حولوا الفوضى إلى الحجم ، وخريجيهم الجدد ذوي العقول الحادة”.
وقال إن عملية الاختيار ركزت على العثور على الأفراد الذين لديهم عقلية طويلة الأجل – أولئك الذين يفهمون “التأثير المضاعف” ويلتزمون بالبناء للمستقبل. من بين 18 الذين انضموا حتى الآن ، يعمل أربعة من العمل مباشرة مع السيد Goyal ، واثنان من أدوار الأركان.
كما تناول السيد جويال مخاوف بشأن المتقدمين الذين كان من المفترض أن يدفعوا 20 روبية لكح مقدمًا للنظر فيه. وأوضح أنه لم يكن على أي من المرشحين المختارين دفع أي شيء ، قائلاً: “إنهم يتم تعويضهم بشكل رائع عن القيمة التي يجلبونها ، ولم يدفع أي شخص أي شيء للعمل معنا”.
في نوفمبر 2024 ، أثارت قائمة الوظائف غير العادية جدلًا ، وكان على السيد جويال أن يشرح أن كان شرط 20 روبية لكح مجرد مرشح لتحديد المرشحين الذين يقدرون الفرص الوظيفية للمسار السريع دون ردع بسبب القيود.
وكتب “” يجب أن تدفع لنا 20 LACS “مجرد مرشح للعثور على أشخاص لديهم القدرة على تقدير فرصة مهنة المسار السريع”.
وأوضح كذلك أن Zomato ليس لديه أي نية لتوجيه الاتهام إلى أي شخص وأن الشركة سترفض معظم الطلبات من أولئك الذين ذكروا المال.
أعلن Deepinder Goyal أيضًا عن وظيفة جديدة للمرشحين الذين يستخدمون الذكاء الاصطناعي كـ “الدماغ الثاني.” ودعا المرشحين المهتمين بالتقدم إلى سطر الموضوع: “لدي دماغ ثان”.